Gestion de crise
Management : Les approfondissements
Découvrez un exemple de :

Co.théâtre s’associe à Scène Expériences, leader de l’improvisation en entreprise.
Communication de crise
Durée :
1 à 2 journées
Public :
Jusqu’à 20 partipant.e.s
Les situations de crise créent des enjeux élevés : pression, imprévu, émotion, nécessité de décider et de communiquer rapidement. Dans ces moments, les compétences techniques ne suffisent plus : la qualité de la communication et de la posture relationnelle devient déterminante. Comment développer des réflexes comportementaux efficaces pour agir avec justesse à l’instant T ?
Objectifs
- Comprendre les mécanismes d’une situation de crise
- Adapter leur communication dans l’urgence
- Gérer leurs émotions et celles des autres en situation critique
- Développer une posture assertive et influente
- Coordonner leurs actions dans une logique d’intelligence collective
- Transformer l’imprévu en levier d’action et de performance
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