Transformation numérique, et plus si affinité

spectacles co-theatre
vague bleue

Les nouveaux usages, les besoins des clients et les outils utilisés par les collaborateurs obligent toutes les organisations à se digitaliser. Une transformation qui vient autant revisiter l’expérience-client que les modes de fonctionnement au sein de l’entreprise. Comme dans notre spectacle, les outils évoluent évidemment, et les organisations doivent elles aussi se réinventer ! Et les collaborateurs dans tout ça ?
 

30' de spectacle
10' à 40' d'échanges avec les spectateurs
2 comédien.ne.s
De 10 à 300 personnes

OBJECTIFS

  • Sensibiliser aux enjeux de la transformation numérique
  • Lever les craintes et les freins à la numérisation
  • S’interroger sur l’évolution des modes de fonctionnement et de management nécessaires
  • Impliquer chacun dans cette transformation et accompagner le changement
  • Communiquer sur la transformation numérique et favoriser les échanges

THÉMATIQUES

  • La nécessité de numériser : besoins des clients, usages des collaborateurs
  • Les limites et les freins : infobésité, équilibre pro/privé, méconnaissance…
  • Les modes de fonctionnement : transparence, confiance, partage…
  • L’évolution du management : leader, catalyseur, inter-connecteur 

L'HISTOIRE

Patrick et Nathalie se rencontrent lors d’une soirée pour célibataires. Mal à l’aise tous les deux, ils engagent pourtant la discussion. L’un est dans la fonction publique, l’autre dans la grande distribution. Pourtant, ils se trouvent un point commun : ils vivent la transformation numérique. Outils collaboratifs, numérisation des données, digitalisation des services… Opportunités et limites, changement des habitudes, nouveau rôle pour le manager… Autant de sujets qui vont leur permettre d’apprendre à mieux se connaître.

PAROLES DE PARTICIPANTS

« Comique et très bien vu, on se croirait en entreprise ! L’écriture est maline car ils prennent du recul sur eux-mêmes. »

 

« Ils abordent plusieurs thèmes et points périphériques montrant à quel point la jeune génération est sensible au rôle du manager qui touche à la sécurité des données. »

 

« Ils interrogent sur la position managériale et sur l’évolution dans l’entreprise ainsi que la question des compétences. »

 

« La problématique culturelle soulevée par le spectacle questionne sur l'accompagnement au changement managérial. »

  • Réinventons l'entreprise
    Travailler autrement : est-ce possible ?
    - Paris 8e
    9h30 à 11h
    Inscrivez-vous